新着情報｜犬山市の社会保険労務士事務所【髙木隆司社会保険労務士事務所】
厚生労働省からマイナンバー対応の雇用保険関係様式案が公表されました！
- 2015.08.05
- 厚生労働省から、マイナンバー制度に対応した雇用保険関係の様式案（7月時点の改正案...来年1月から使用）がホームページ上で公表されました。
【マイナンバー制度（雇用保険関係）】
http://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000087941.html
今回公開された、個人番号を記載する様式案は以下の通りです。
【事業主が行う手続】
〔被保険者に関する手続〕
・雇用保険被保険者資格取得届
・雇用保険被保険者資格取得届（連記式）総括票
・雇用保険被保険者資格取得届（連記式）個人別票
・雇用保険被保険者資格取得届光ディスク等提出用総括票
・雇用保険被保険者資格喪失届・氏名変更届
・雇用保険被保険者資格喪失届光ディスク等提出用総括票
〔雇用継続給付に関する手続〕
・高年齢雇用継続給付受給資格確認票・（初回）高年齢雇用継続給付支給申請書
・育児休業給付受給資格確認票・（初回）育児休業給付金支給申請書
・介護休業給付金支給申請書
【労働者が行う手続】
・雇用保険被保険者離職票－１・資格喪失確認通知書
・教育訓練給付金支給申請書
・教育訓練給付金（第101条の２の７第２号関係）及び教育訓練支援給付金受給資格確認票
・雇用保険日雇労働被保険者資格取得届
・未支給失業等給付請求書
法人番号を記載する様式案は以下の通りです。
【事業主が行う手続】
〔事業所に関する手続〕
・雇用保険適用事業所設置届
・雇用保険適用事業所廃止届
また、「概要リーフレット」と「事業主向け詳細資料」も最新版（7月版）が公表されていますので、チェックしておきましょう！
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