新着情報|犬山市の社会保険労務士事務所【髙木隆司社会保険労務士事務所】

□■ 最近の動き(Topics) □■

2015.09.04
●マクロ経済スライド強化等年金制度改革法案は先送りへ(9月4日)
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マクロ経済スライドの強化策等を柱とした年金制度改革法案の今
国会提出の見送りが決まった。年金情報流出問題が発覚し、十分な
審議時間が確保できなくなったため。法案には、500人以下の
企業のパート社員でも労使合意があれば厚生年金に加入できること
や、国民年金の保険料を過去10年分納められる9月までの特例措置
を1年半延長することなども盛り込まれていた。政府は、秋の臨時
国会以降の提出を目指す。


●「改正個人情報保護法」「改正マイナンバー法」成立(9月3日)
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個人情報保護法とマイナンバー法の改正法が、衆議院本会議で可決、
成立した。個人情報保護法では、マイナンバー法に合わせ、取り
扱う個人情報が5,000人以下の小規模事業者も規制の対象とし、
新たに監視機関として個人情報保護委員会を設置することとした一方、
「匿名加工情報」については企業が本人の同意なく活用できること
とした。マイナンバー法では、本人の同意を条件に銀行口座の預金
情報をマイナンバーと結び付け、「メタボ健診」や予防接種の記録
も結びつけて自治体などが使えるようにした。また、日本年金機構
の個人情報流出を受け、同機構はマイナンバーをしばらく扱えない
こととなった。


●派遣法改正案 施行予定日を過ぎても成立せず(9月2日)
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労働者派遣法改正案が施行予定日(9月1日)を迎えても成立しない
異例の事態となった。現行法に基づく「労働契約申込みみなし制度」
が10月1日に施行されると現場が混乱するとして与党は9月30日施行
への修正を提案しているが、野党は反対としている。改正案は6月
に衆議院を通過したが、参議院では日本年金機構の個人情報流出
問題などで審議が中断し、採決に至っていない。


●中小企業の67%が賃上げを実施(8月28日)
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経済産業省が発表した全国の中小企業と小規模事業者を対象にした
賃上げの調査結果によると、2015年度に社員の基本給や賞与を増額
した企業は67.6%と、昨年度から3.3ポイント増加した。景気回復に
より人材確保に動く企業が増えており、ベアを実施した企業も賃上げ
した企業の26.9%と、昨年度を4.7%上回った。


●求人倍率が23年5カ月ぶりに1.2倍台に(8月28日)
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厚生労働省の発表によると、7月の有効求人倍率は1.21倍で、1992年
2月以来23年5カ月ぶりに1.2倍を超えた。最高は東京都の1.76倍、
最低は埼玉県・沖縄県の0.84倍。同日に総務省が発表した完全失業率
は前月より0.1ポイント低い3.3%で、3カ月ぶりに前月を下回った。

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