新着情報｜犬山市の社会保険労務士事務所【髙木隆司社会保険労務士事務所】
実務上困ったときに役立つ！「パワハラ」に関する裁判例を類型ごとに検索することが可能な厚労省サイト
- 2016.03.11
- 厚生労働省が開設しているパワハラ対策についての総合情報サイト「あかるい職場応援団」には、パワハラに関する裁判例をわかりやすく解説するコーナーがあります。
【パワハラ基本情報 裁判例を見てみよう】
http://no-pawahara.mhlw.go.jp/foundation/judicail-precedent/index
これまでに43の裁判例が紹介されています（2つは削除）が、下記のパワハラの類型ごとに分類されており、簡単に検索することもできます。
（1）パワハラの行為の特徴
・「身体的な攻撃」型の裁判例
・「精神的な攻撃」型の裁判例
・「人間関係からの切り離し」型の裁判例
・「過大な要求」型の裁判例
・「過小な要求」型の裁判例
・「個の侵害」型の裁判例
（2）その他の特徴
・パワハラをした人だけでなく会社の責任が認められた裁判例
・パワハラと認められなかった裁判例・パワハラを受けた人にも問題が認められた裁判例
・同僚同士のパワハラの裁判例
・相談対応における会社の責任についての裁判例
・加害社員に対する処分についての裁判例
なお、直近で掲載された内容は「先輩社員のパワハラに対する会社の対応がパワハラ防止義務違反及び不法行為と判断された事案」「飲酒後の先輩社員の自宅送迎中の交通事故について会社に何らかの責任を問うことはできないと判断された事案」です。
実務上非常に役立つ内容となっていますので、関連裁判例をチェックしたい際にはぜひご活用ください。
http://no-pawahara.mhlw.go.jp/
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